Emeklilik sistemlerindeki farklılıklar ve tartışmalar bağlamında, diğer Avrupa ülkelerinin modelleri sıklıkla örnek olarak gösterilmektedir. Sırbistan kaynaklı bir inceleme, vatandaşların sigorta sistemlerinin nasıl işlediğini ve yaşlılıklarında ne kadar alacaklarını detaylı bir şekilde analiz ettiğini belirtti. Almanya'da bir komisyon, tasarruf önlemlerine ve yaşlanan nüfusa rağmen yaşlılıkta rahat bir yaşamın nasıl sağlanacağını değerlendirdiğini bildirdi. Şansöly Friedrich Merz'in yasal emekliliğin “temel bir güvence” olduğuna dair açıklamalarının ardından, Sosyal İşler Bakanı Barbel Bas, nihai modelin yaşam standardını güvence altına alması gerektiğini vurguladı. SPD liderinin açıklamalarına göre, diğer ülkelerin bu konuda daha iyi performans sergilediği belirtildi. Almanya'daki yasal emekli maaşlarının erkekler için ortalama 1.400 avro, kadınlar için ise 940 avro ile Avrupa'nın geri kalanına kıyasla düşük olduğu kaydedildi. Avusturya'nın ise sıklıkla örnek olarak gösterildiği aktarıldı. Avusturya'da erkekler için ortalama emekli maaşının yaklaşık 2.400 avro, kadınlar için ise 1.700 avro olduğu açıklandı. Emekli maaşlarının yılda 14 kez ödendiği ve enflasyona göre ayarlandığı belirtildi. Temel farkın, devlet memurları ile diğer çalışanlar arasında ayrım yapılmaması olduğu; devlet memurları ve serbest meslek sahipleri dahil herkesin aynı sisteme katkıda bulunduğu ifade edildi. Ancak, katkı paylarının Almanya'daki %18,6'ya kıyasla %22,8 ile daha yüksek olduğu ve devletin emeklilik fonuna önemli ölçüde daha fazla ödeme yaptığı vurguladı. Hollanda'nın sıklıkla mükemmellik örneği olarak gösterildiği kaydedildi. Tüm sakinlerin devlet emekli maaşına hakkı olduğu ve ortalama olarak üçte ikisi işveren tarafından ödenen zorunlu bir mesleki emeklilik sisteminin de bulunduğu belirtildi. Yasal emeklilik yaşının ise 67 olduğu açıklandı. İsviçre'nin de üç sütunlu bir sistem kullandığı aktarıldı. İlk sütunun devlet destekli (katkı payı üst sınırı olmaksızın, ancak sınırlı ödemelerle), ikincisinin mesleki ve üçüncüsünün vergi avantajları olan özel bir sistem olduğu belirtildi. Aylık 4.800 avroluk emekli maaşının kulağa yüksek geldiği ancak n-tv'nin haberine göre, aşırı yüksek yaşam maliyetleri ve sağlık sigortasının göz önünde bulundurulması gerektiği kaydedildi. İsveç'te vatandaşların ne zaman emekli olacaklarına kendilerinin karar verdiği (en erken 64 yaşında) bildirildi. Katkı paylarının %2,5'inin, vatandaşların kendilerinin seçtiği “prim emeklilik” fonlarına yatırıldığı ve bunun yatırılan paranın daha yüksek getirisini sağladığı açıklandı. Fransa'nın kitlesel protestolara rağmen emeklilik yaşını 64'e yükseltmeye çalıştığı ancak bu uygulamanın askıya alındığı belirtildi. Öte yandan, Büyük Britanya'nın genç nesil için emeklilik yaşını 68'e yükselttiği kaydedildi. Britanya'da aylık yaklaşık 1.108 avroluk devlet emekli maaşının yaşam için yeterli görülmediği ve bu nedenle işverenlerin çalışanlar için özel sigortaya katkıda bulunmakla yükümlü olduğu aktarıldı.